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      会员等级

    • 单位性质: 民营企业
    • 注册资金:100万-500万
    • 员工人数:100—200人
    • 成立日期:1995年11月16日
    • 营业执照:
    • 基本信息

    • 职位描述

      工作内容:
      1.新产品的前期导入工作,制造工艺的可行性分析;
      2.样机、样品的试作及试产问题的改善、试量产的跟进;
      3.对模具、夹具、拉伸、焊接、打磨拉丝、数控等生产过程环节异常问题的分析及处理,并改良;
      4.工艺流程的布局,各类工艺文件的拟定、编写;
      5.生产能力评估,工装夹具评估及设计、设备需求评估、评定。制定标准工时及工艺流程;
      6.工艺过程的持续改善、产能的提升以及提高效率和降低损耗,保证质量;
      7.“6S”及“TPM”的实施与推进。

      任职资格:
      1.全日制本科及以上学历(工作经验丰富者可适当放宽);
      2.机械、电子类专业;
      3.年龄30-45岁(有外企工作经验丰富者可适当放宽)。
      4.有机械生产工艺或质量管控工作经验5年以上。
      5.能熟练运用产品设计软件。

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    • 联系方式

      温馨提示:以任何形式向劳动者收取定金、保证金(物)的行为均违反《中华人民共和国劳动法》,请求职者提起注意并加以甄别。